Artikler om: Lønn

Registrering av fravær: Permisjon

Permisjon kan registreres via ansattkortet, eller via utvidelsen Fravær dersom dette er aktivert via Markedsplassen i systemet. 


  1. Gå til Lønn i venstremenyen og velg Ansatte. Klikk på den ansatte det skal registreres permisjon på


  1. Klikk på Legg til ny permisjon



eller




  1. Gå til Lønn i venstremenyen og velg Ansatte. Klikk på den ansatte du skal registrere fravær på. 


  1. Klikk på** Legg til permisjon**




  1. Fyll ut feltene. Dette trinnet er likt uavhengig av om du registrerer permisjonen via Fravær eller Ansatte


  • Type: Du må angi hvilke type permisjon dette gjelder
  • Arbeidsforhold: Angi hvilket arbeidsforhold permisjonen gjelder for. Husk å angi riktig arbeidsforhold dersom du har flere enn en arbeidsforhold. Dersom du har flere arbeidsforhold som skal ha permisjon, må det opprettes nye permisjoner
  • Prosent: Oppgi hvor mange prosent permisjonen utgjør av den avtalte stillingsprosenten til den ansatte. Dersom den ansatte f.eks. er ansatt i 80 prosent stilling og skal ha to dager permisjon i uken, skal det stå 50 i feltet for prosent.
  • Startdato: Datoen permisjonen starter
  • Sluttdato: Datoen permisjonen slutter. Du kan ikke slette permisjoner som er innrapportert. Dersom det viser seg at det ikke ble noe av permisjonen, setter du sluttdato lik startdato
  • Kommentar: Dette er for din egen opplysning. Det blir ikke innrapportert i A-meldingen.


  1. Klikk Lagre



For å endre permisjonsprosent må du avlutte eksisterende permisjon med den datoen endringen skjedde. Deretter må du opprette en ny permisjon med ny permisjonsprosent og startdato.


Oppdatert på: 15/01/2026

Var denne artikkelen nyttig?

Del tilbakemeldingen din

Avbryt

Tusen takk!